置业集团公司党委召开2021年度宣传思想与意识形态工作专题会议 - 公司新闻 - 新闻中心 - 工作,意识形态,公司,思想,落实,集团公司,党委,责任,置业

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    金沙手机app省投置业集团有限公司前身为金沙手机app投资集团房地产开发有限责任公司,成立于2008年1月。2009年4月,金沙手机app省电力投资集团公司根据房地产产业板块发展需要,将其更名为“金沙手机app下载金沙app房地产开发有限责任公司”,是金沙手机app省电力投资集团有限责任公司的全资子公司,注册资金2亿元人民币。现有9个部门、2个项目部、3家子公司,共有各类员工450人。

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    金沙手机app省投置业集团有限公司前身为金沙手机app投资集团房地产开发有限责任公司,成立于2008年1月。2009年4月,金沙手机app省电力投资集团公司根据房地产产业板块发展需要,将其更名为“金沙手机app下载金沙app房地产开发有限责任公司”,是金沙手机app省电力投资集团有限责任公司的全资子公司,注册资金2亿元人民币。现有9个部门、2个项目部、3家子公司,共有各类员工450人。

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    金沙手机app省投置业集团有限公司前身为金沙手机app投资集团房地产开发有限责任公司,成立于2008年1月。2009年4月,金沙手机app省电力投资集团公司根据房地产产业板块发展需要,将其更名为“金沙手机app下载金沙app房地产开发有限责任公司”,是金沙手机app省电力投资集团有限责任公司的全资子公司,注册资金2亿元人民币。现有9个部门、2个项目部、3家子公司,共有各类员工450人。

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    金沙手机app省投置业集团有限公司前身为金沙手机app投资集团房地产开发有限责任公司,成立于2008年1月。2009年4月,金沙手机app省电力投资集团公司根据房地产产业板块发展需要,将其更名为“金沙手机app下载金沙app房地产开发有限责任公司”,是金沙手机app省电力投资集团有限责任公司的全资子公司,注册资金2亿元人民币。现有9个部门、2个项目部、3家子公司,共有各类员工450人。

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    置业集团公司党委召开2021年度宣传思想与意识形态工作专题会议

    作者 来源: 更新于:2021-11-24 阅读:0

     

    为深入贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》和《金沙手机app省党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》,严格落实集团公司党委意识形态工作部署要求,11月15日下午,省投置业集团公司党委召开了2021年度宣传思想与意识形态工作专题会议。会议由公司党委书记、董事长左荣主持,公司领导张军文、刘文辉、张凡军、陈兴明出席会议,公司领导卢山、刘颖超以及党委工作部门负责人列席会议。

     

    会上,对公司2021年度宣传思想和意识形态工作进行了总结,对年度工作目标责任进行了梳理,对下一年工作进行了计划和安排。左荣围绕公司当前实际,就落实管党意识形态原则、加强和改进置业集团公司意识形态工作提出了要求,对明年工作任务进行了部署和指导。

     

    左荣强调,新时代、新形势对加强和改进意识形态工作提出了新要求,要深刻学习领会党中央和习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述,进一步提高政治站位,增强责任意识,切实增强做好意识形态工作的自觉性、主动性和积极性。

    ——一要提高政治站位,强化责任担当。

    一是认真落实意识形态责任。切实发挥公司党委意识形态工作领导作用,层层落实具体工作任务,把党委的主体责任、书记的第一责任、分管领导的直接责任、班子成员一岗双责的共同领导责任不折不扣落实到位。

    二是严格意识形态工作措施。坚持把意识形态工作纳入领导班子重要议事日程,结合置业集团改革转型工作实际不断改进完善意识形态工作责任制实施办法,推动意识形态工作落细、落小、落实。

    三是充分发挥支部堡垒作用。按照全面从严治党要求,牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,各党支部要充分落实工作责任,教育引导全体党员干部自觉做意识形态工作的参与者、推动者和建设者。

    ——二要抓住重点环节,力争取得实效。

    一是推进党的政治建设。坚持把政治建设摆在首位,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话和指示批示精神,特别是关于国资国企改革发展和党的建设重要论述等内容作为党内会议的“第一议题”,认真抓好贯彻落实。

    二是强化思想政治引领。牢牢把握新时代思想宣传工作的正确方向,聚焦思想建设这个基础,加强理论武装工作,教育引导党员干部提高政治站位,坚定理想信念。

    三是研判意识形态形势。各党支部每季度结合支部党员大会召开一次形势分析会对本支部所辖部门意识形态工作进行分析,严密关注各部门、项目部、子公司重要情况倾向性、苗头性问题。

    四是规范党员网络行为。切实加强对党员干部网络行为的教育和管理,规范网络行为,引导干部职工明辨是非,正确运用网络,强化网上正面思想舆论。对照党员干部办公电脑及微信使用情况在公司范围内开展一次自查自纠工作。

    五是及时处置重大问题。着力帮助党员干部不断提高理论素养,理直气壮地批驳各类错误思潮和言论,有理有力有节地开展思想舆论斗争。

    ——三要强化主要措施,狠抓责任落实。

    一是明确目标任务。要认真学习贯彻中央和省委关于加强和改进意识形态的部署要求,进一步理清工作思路,切实解决意识形态工作“抓什么”“怎么抓”的问题,把工作抓到点子上,把想法落实到行动上。

    二是强化工作落实。各党支部、各部门、项目部、子公司要认真做好意识形态工作梳理自查,正确认识和分析本支部、本部门、子公司意识形态工作的短板,对年度工作及时进行总结,不断提升抓意识形态的工作水平。

    三是加强队伍建设。做好意识形态工作,关键在人,各支部、各部门要培养思想素质好、政治敏感性强的人员,担任网络舆情监督员,发现问题及时进行报告和处置。

    就做好公司当前和今后一段时期的意识形态工作,左荣要求:

    ——一要抓认识,提高意识形态工作领导力。

    一是深刻认识意识形态工作的极端重要性。要切实强化主体责任,重视并发挥好意识形态的重要作用,进一步提高政治站位,进一步提高做好新时代意识形态工作的能力,唱响主旋律,坚守主阵地,凝聚正能量,发出好声音。

    二是深刻认识意识形态领域斗争的严峻性。意识形态决定文化前进方向和发展道路,公司两级党组织要强化领导和对党员干部的教育引领,要认清形势,坚定信念,坚决抵制,勇于斗争。

    三是深刻认识抓好意识形态工作的关键性。公司领导班子成员要不断强化政治意识,密切关注意识形态领域的新情况、新动向,提高意识形态安全建设问题的调查分析、洞察预测和科学决策能力,确保对当前公司思想动态的及时准确掌握。

    ——二要抓阵地,营造意识形态工作的影响力。

    一是方向要明。要严格贯彻中央关于意识形态工作的决策部署,坚持什么、反对什么,提倡什么、抵制什么,都要符合规定要求,有令必行、有禁必止,确保工作不偏向、不走调。

    二是落实要严。要严格落实《金沙手机app省党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》和集团公司党委意识形态工作部署要求,在政治方向、舆论导向、价值取向上立场坚定,气质鲜明。及时发现和处置苗头性倾向问题,切实做到见之于未然,防之于未发。

    三是明势会“抓”。要明白置业集团公司当前改革转型发展的大环境,要清楚自身的定位和拥有的资源,要掌握“抓”的内涵。要充分发挥党的喉舌作用,围绕主线,统一思想,凝聚共识,坚定不移,作为担当。

    ——三要抓机制,掌握意识形态工作控制力。

    一是建立意识形态安全的防范机制。要始终不渝地加强组织领导,在科学谋划、统筹规划上下功夫;要坚定不移地推进党的建设,在健全组织、凝聚人心上下功夫;要毫不动摇地提升公司员工文明素养,在理论学习、搭建平台上下功夫;要坚持不懈地开展马克思主义理论宣传,在牢牢掌握意识形态工作的领导权上下功夫。

    二是构建意识形态建设的应急机制。要建立公司意识形态安全监测系统,结合党委会、中心组学习会、季度党建分析例会等定期召开党员干部或职工舆情分析会,根据舆情研判结果,有针对性地做好预案准备,牢牢掌握意识形态工作的主导权,科学迅速地处理好意识形态领域出现的问题。

    三是建立意识形态工作的保障机制。要确保物质投入。划拨出一定的专项经费用作主流意识形态的宣传工作,做到专款专用,常投常有;要确保人力投入。根据党员干部职工数量和公司特点,培养一定数量的意识形态安全工作者;要探索建立意识形态安全工作量化考核机制,并建立配套的奖惩机制。

      左荣强调,意识形态工作关乎国家前途和命运,关系公司稳定大局,责任重大、使命光荣。抓好意识形态工作,是公司两级党组织和党员干部应尽的政治责任,要充分认识到此项工作的重要性,认真贯彻落实集团公司党委的部署要求,把思想统一到置业集团公司党委的决策部署上来,以更加坚定的政治自觉、更加有为的精神状态、更加开阔的工作思路,建设良好的舆情环境,同心协力推进公司宣传思想和意识形态工作再上台阶,不断开创置业集团公司意识形态工作新局面。 文/图:陈庚

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